産業医の健康アドバイス

戸田市でドライバーを募集しております、株式会社アジェクトです。

さて、離職にはいくつか要因があります。

・業務内容における理想と現実のギャップ
・残業や福利厚生などの労働環境問題
・上司や同僚との人間関係
などが挙げられます。

これらは精神的なストレスや不安から生じるものであり、
医療知識のある人物からのアドバイスや、定期的なカウンセリングを行うことで、
従業員はストレスや不安を解消することができ、離職率を下げることにつながります。
 

しかし、従業員50名以下の中小企業には産業医の設置は義務付けられておらず、
医療の観点から従業員のケアをできている中小企業は少ないのが現状です。
加えて、産業医が具体的に何をやるのかをイメージできる方も少ないかと存じます。
そこで、多くの企業様で起きている従業員の健康問題に、
産業医がどのようなアドバイスができるのか、

アジェクトでは、産業医のアドバイスから従業員への健康診断における生活習慣のヒアリングを行なっています。