テレワークによる機会損失⁉️

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「無駄な会議」が長時間労働の原因？

社員の働き方を変えるコミュニケーションには、幾つかの方法があると思います。

テレワークにより対面機会が減ったことで、ビデオ通話を含め会議の所要時間が増えたり、会議の頻度が増えたという企業の方もいるのではないでしょうか。 
長時間労働を課題に感じる企業の中には、「無駄な会議や朝礼がある」と感じている人が多いというデータもあります。 
本来不要なはずの会議や情報共有コストが発生してしまう原因を解明し、無駄を削減するための社内コミュニケーションのポイントを洗い出す必要性があると思います。